美国教育部澄清学校DEI指南，称“黑人历史月”不违反相关命令

(SeaPRwire) –   澄清说，诸如“黑人历史月”之类的纪念活动并不违反一项警告各州教育部门必须取消多元化、公平和包容 (DEI) 政策，否则将面临失去联邦资助风险的命令。

该指南发布之前，美国 Department of Education 民权办公室于 2 月中旬向所有 50 个州的教育部发出一封信函，通知他们必须在 2 月 28 日之前。

“Title VI 禁止联邦资金的接受者基于种族、肤色或国籍进行歧视，”该指南写道，并补充说“学校不得运营任何名称下的政策或项目，这些政策或项目基于种族区别对待学生、进行种族刻板印象或为特定种族的学生创造充满敌意的环境。

例如，关注特定文化、遗产和世界领域的兴趣的项目本身不会违反 Title VI，前提是它们向所有学生开放，无论种族如何，”澄清说，“教育、文化或历史纪念活动（例如黑人历史月、国际大屠杀纪念日或类似活动）庆祝或认可历史事件和贡献，并提高认识，只要它们不涉及种族排斥或歧视。”

 

“一项政策或项目是否违反 Title VI 并不取决于使用诸如‘多样性’、‘公平’或‘包容’之类的特定术语，”这份日期为 2 月 28 日的指南还说。

2 月份来自 Department of Education 民权代理助理部长 Craig Trainor 的一份备忘录说，“教育机构有毒地向学生灌输了虚假的假设，即美国建立在‘系统性和结构性种族主义’之上，并推行歧视性政策和做法。”

他写道：“这些歧视性做法的支持者试图进一步证明其合理性——尤其是在过去四年中——以多元化、公平和包容 (“DEI”) 为幌子，将种族刻板印象和明确的种族意识偷偷纳入日常培训、计划和纪律中。”

 

“建议所有教育机构：(1) 确保其政策和行动符合现行民权法；(2) 停止一切通过依赖代理或其他间接手段来实现此类目的来规避禁止使用种族的努力；以及 (3) 停止一切依赖第三方承包商、信息交换中心或聚合商的行为，这些机构正在使用这些承包商、信息交换中心或聚合商来规避禁止使用种族的行为，”Trainor 总结道。“不遵守联邦民权法的机构可能会根据适用法律面临失去联邦资金的潜在风险。”

这封信是在唐纳德·特朗普总统签署行政命令后发出的，该命令指示各机构提供一项计划，以消除 K-12 学校中“非法和歧视性待遇和灌输，包括基于性别意识形态和歧视性公平意识形态”。他还签署了结束联邦机构 DEI 项目的命令。

Department of Education 此前宣布从文件和网站上删除提及 DEI 的内容。该部门还将领导 DEI 倡议的员工停职，并解散了其 Diversity & Inclusion Council。

撰稿人：Landon Mion。